A cerimônia não foi exatamente como havia planejado o Decanato de Gestão de Pessoas (DGP), com um encontro presencial, mas nem por isso menos emocionante. Os novos servidores técnicos da Universidade de Brasília, que tomaram posse nos últimos meses, foram recebidos pela administração superior em uma atividade virtual na manhã da última sexta-feira (26), na qual sobraram falas de entusiasmo pela carreira que se inicia.
"Havia nove anos que eu não vinha à UnB, onde me graduei, em Engenharia Civil. Os campi estão diferentes, cheios de prédios novos", comentou Danillo Pereira, engenheiro lotado na Diretoria de Obras da Secretaria de Infraestrutura. Jacson Raymundo, que está há cinco meses trabalhando no Decanato de Pós-Graduação, falou sobre o diferencial de atuar em uma universidade. "Faz pouco tempo que comecei, mas, ao mesmo tempo, parece uma vida. A UnB é o lugar da diversidade e me sinto muito feliz de fazer parte disso", relatou.
O decano de Gestão de Pessoas, Carlos Mota, destacou que o setor está à disposição dos novos servidores. "Vocês representam a ampliação da capacidade de a Universidade prestar serviços públicos de excelência, por meio de profissionais qualificados", disse.
"Nós fizemos questão de manter essa atividade de acolhimento para que vocês conhecessem a administração superior e soubessem um pouco da nossa expectativa. Acima de tudo, esperamos que vocês sejam felizes aqui, façam carreira e tenham consciência do nosso compromisso institucional com a excelência e a inclusão social", frisou a reitora Márcia Abrahão.
RECONHECIMENTO – A gestora aproveitou o evento para falar sobre as iniciativas de reconhecimento e valorização da carreira, especialmente dos técnicos. Lembrou do troféu Prata da Casa (dado aos servidores que chegam aos 25 anos na UnB) e da recente criação do Ouro da Casa (para os que têm 40 anos ou mais). Também mencionou a ampliação dos mestrados profissionais para técnicos, uma das oportunidades para progressão funcional.
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Decanos e decanas de todas as áreas também deram boas-vindas aos novos colaboradores e apresentaram brevemente suas áreas. A decana em exercício do Decanato de Pesquisa e Inovação, Cláudia Amorim, contou que a UnB é a universidade com maior quantidade de técnicos em grupos de pesquisa. "Fizemos um estímulo aos coordenadores dos grupos, com várias chamadas. Pode ser uma oportunidade interessante, tanto no setor onde vocês atuam quanto em uma área de interesse de vocês", disse.
"Vocês ingressaram em uma instituição com cada vez mais reconhecimento. Desejo que contribuam para que a UnB siga fazendo o que faz de melhor: formar pessoas e produzir pesquisa e inovação de qualidade", afirmou a decana de Planejamento, Orçamento e Avaliação Institucional, Denise Imbroisi.
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